Wiceminister pracy Stanisław Szwed zapowiedział, że na kolejnym posiedzeniu Sejmu przyjęta zostanie ustawa zgodnie z którą minimalne wynagrodzenie na umowę-zlecenie wyniesie 13 zł brutto. Przepisy mają wejść w życie od początku 2017 roku.
Szwed zwrócił uwagę na fakt, iż przeciętne wynagrodzenie w Polsce jest stosunkowo wysokie, ale już mediana zarobków wynosi zaledwie 2,3 tys. brutto. Zdaniem wiceszefa MPRiPS rząd stara się poprawić sytuację o czym świadczyć ma zwiększenie płacy minimalnej do 2 tysięcy brutto.
W związku z podniesieniem płacy minimalnej, wzrosnąć ma również minimalna stawka godzinowa, która będzie wynosić 13 zł brutto, a nie 12 zł jak zakładano wcześniej. Sejm pracuje obecnie nad projektem ustawy zakładającej wzrost stawki godzinowej uzależniony od wzrostu płacy minimalnej na etacie.
Czytaj także: Ustawa 2.0: Co czeka studentów? Przedstawiamy najważniejsze zmiany
Ustawa zostanie przyjęta na najbliższym posiedzeniu Sejmu – zapewnił wiceminister.
Dodał również, że 13 złotych brutto za godzinę to absolutne minimum.
13 zł brutto – czy to są jakieś porażające stawki? To minimum, aby przeżyć – stwierdził Szwed.
Źródło: stooq.pl
Fot. Pixabay.com
